5月10日，公司党委召开党的建设、党风廉政建设和反腐败工作会，总结回顾公司2021年党的建设、党风廉政建设和反腐败工作，研究部署2022年重点工作。会议由公司党委副书记、副董事长、总经理常阿斌主持。

公司党委书记、董事长李前川发表题为《创新提质强党建 踔厉奋发谱新篇 以内涵式高质量发展新局面喜迎党的二十大》的总结讲话，肯定了公司2021年党的建设、党风廉政建设和反腐败工作取得的成绩，分析了公司当前党的建设工作面临的新形势、新任务。李前川强调，2022年是落实“十四五”各项目标任务的关键一年，是国企改革三年行动的收官之年，是党的二十大召开之年，做好党建工作责任重大、意义深远，要着重抓好四个方面工作：一是以政治建设为统领，提升改革发展引领力。持续加强政治理论武装；持续坚持党的领导不动摇；坚持抓好反馈意见整改。二是以夯实基础为根本，提升基层组织战斗力。坚持责任落实，确保党建工作有人抓；坚持夯基固本，确保固定动作做到位；坚持示范引领，推动党建工作创新提质。三是以队伍建设为基石，提升干事创业向心力。坚持标准精准用人；加大力度培育新人；完善制度管好干部。四是以党风廉政建设为抓手，增强拒腐防变免疫力。加强日常教育，筑牢拒腐防变免疫屏障；建设“ 清廉中航”，营造风清气正的发展环境；发挥监督效能，健全监督体制机制。

常阿斌对抓好会议精神的贯彻落实提出四点要求：一是深刻领会,狠抓落实。要充分认识会议的重要性，深刻领会会议精神，把思想和行动统一到高标准推动工作上来。二是结合实际，完善措施。各基层党组织要结合自身实际，突出重点，细化举措，以高度的政治责任感和事业心推进党建、党风廉政建设和反腐败工作，为公司内涵式高质量发展提供思想、组织、纪律和作风保障。三是明确责任，创新突破。强化责任意识和创先争优意识，创新工作方法和举措﹐全力推进疫情防控、市场经营、安全生产、防风化债、党建品牌创建等重点工作，努力实现新突破，全力确保年度目标任务圆满完成。四是要抓牢政治建设这个统领，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，进一步提高政治能力，增强履职本领，确保党建、党风廉政建设和反腐败工作始终干在实处、走在前列，以优异成绩迎接党的二十大的胜利召开。

纪委书记杨晓波作题为《守正创新 聚焦主责主业 开创纪检工作新局面 为公司内涵式高质量发展提供坚强纪律保障》的工作报告，全面回顾公司2021年纪检监察工作，分析了存在的不足，明确了下一步重点工作任务。杨晓波指出，2022年，要认真贯彻落实党的十九届六中全会精神，坚持问题导向，从应尽之责做起，从薄弱之处改起，从职工所盼抓起，坚持稳中求进，积极推进纪检监察各项工作，要重点抓好六个方面工作：一是持续强化政治监督；二是持续强化日常检查和专项监督；三是持续强化机制建设；四是持续强化落实中央八项规定精神，驰而不息纠“四风”；五是持续强化廉洁文化建设；六是持续强化自身队伍建设。

工会主席闵筱潇对“清廉建投提升年”、“查、补、强”专项活动等年度党建工作重点进行了解读和宣贯，并作了相关工作安排。

会上，常阿斌传达了集团2022年度党建工作、党风廉政建设和反腐败工作会会议精神；杨晓波作了违纪违法典型案例通报；李前川与领导班子成员代表签订了《2022年班子成员党风廉政建设责任书》，与支部书记代表签订了《2022年基层党建目标考核责任书》《2022年党风廉政建设责任制责任书》等责任书。

公司在昆领导班子成员，扩大班子成员，各职能部室正副职，所属各单位经理、书记、支委成员和部分职工代表以现场或视频形式参加会议。